为促进用人单位落实安全生产管理和职业病防治措施，从源头上减少工伤事故和职业病，保障职工生命安全和身体健康，11月8日至10日，杭州市人力资源和社会保障局组织专家前往大立建设集团有限公司、顾家家居股份有限公司、杭州萧越染织有限公司3家企业开展入企调研工作，深入排查安全隐患问题。

专家在企业生产前线调研

此次调研主要围绕四方面展开。一是开展首次会议交流沟通。专家就工伤预防项目背景、调研工作流程、企业近年工伤分析情况及调研配合事项进行详细介绍，同时了解企业基本情况、安全管理基本情况及近年工伤事故情况等。二是深入一线排查隐患。专家按照工艺流程对生产物料、生产设备设施、作业环境、员工作业行为等进行细致排查。三是审查资料查找缺陷。对企业安全管理体系建设、应急管理等档案资料进行审查，从合规性、规范性和资料完整性等方面查找安全管理缺陷。四是召开末次会议汇报调研情况。专家总结汇报现场调研与资料审查情况，出具隐患报告及整改报告，对重要隐患进行分析预警。

专家在检查企业档案资料

“职工生命安全对我们企业稳定发展尤为重要，非常感谢这次调研，帮助我们排查出了很多安全隐患问题，也为我们后面开展安全管理工作提供了方向，我们会积极整改这些隐患问题，改善工作环境，尽最大努力保障职工安全。”在大立建设集团有限公司调研末次会议上，企业安全管理负责人表示将积极落实企业工伤预防主体责任，扎实做好工伤预防工作。

大立建设集团有限公司调研末次会议

树立忧患意识，懂得未雨绸缪，是一种责任，更是一种担当。未来，杭州市将贯彻落实“安全第一、预防为主”理念，督促企业落实工伤预防工作，高质量推进工伤预防项目，以安全护“杭”发展。

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