为提高企业工作效率,遵化市烟草专卖局通过“三注重”培养和提升企业创新工作能力,推动企业高质量发展。

一是注重培养创新人才。通过培训、交流、实践等方式,从各科室选出年轻干部职工组建一支创新人才队伍,充分利用年轻人才的充沛精力、活跃思维、知识储备,帮助其掌握创新方法和技巧,提高科技创新和质量管理工作能力。

二是注重建立创新文化。将科技创新思维和质量控制理念以多种形式面向全员进行宣传推广,让更多干部职工了解和认同创新文化,从而激发员工创新热情。

三是注重营造创新氛围。充分发动全体干部职工积极参与科技创新和质量管理活动,鼓励全体干部职工提出创新性的想法和建议,营造全员参与创新的良好氛围。

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