“忙完业务来这儿读会儿书，或是和同事轻声聊两句，紧绷的弦一下就松了。”在中国农业银行青岛市分行的女职工关爱室里，刚结束客户服务的柜员小刘，正捧着一本职场书籍享受片刻宁静。近年来，农行青岛分行高度重视女职工关心关爱，大力支持女职工关爱室建设工作。如今，这样集多功能为一体的女职工关爱室，正成为该行女职工的职场“充电站”。近日，青岛分行3家关爱室获评总行级示范点，以“功能+温度”双在线的阵地建设，为女职工撑起职场“暖心伞”。

作为服务女职工的重要载体，青岛分行以“小空间、大关爱”为理念，精准对接女职工需求打造关爱阵地。各个女职工关爱室各具特色，室内分区清晰、设施周全：休息区配备柔软沙发、私密哺乳帘及温奶器、消毒柜等母婴用品，为孕期、哺乳期女职工筑牢“五期”保护屏障；休闲区的书架上，职场成长、文学艺术、育儿科普等书籍琳琅满目，绿植点缀其间更添生机；减压角则备有情绪疏导手册、按摩椅等解压设施，成为舒缓工作压力的“静谧港湾”。

功能加载让关爱更有深度。分行依托关爱室常态化开展“玫瑰书香”共读沙龙，女职工围坐交流阅读心得，在文字中汲取力量；定期举办的职场减压工作坊与礼仪讲座，让这里从单纯的休憩空间升级为学习交流的平台。

为让“暖室”真正暖人心，分行建立规范管理制度，实行专人负责、定期保洁与设施更新，通过内部公告、工会推送等方式宣传使用指南。从网点一线到机关科室，越来越多女职工主动走进关爱室，在这里补充能量后重返岗位，将组织关怀转化为服务客户的热情。

方寸之间见初心，细微之处显温情。农行青岛分行通过打造功能多元的女职工关爱阵地，既守护了特殊时期的权益保障，更搭建起成长赋能的交流平台。下一步，分行将持续优化服务内涵，让每一间关爱室都成为凝聚巾帼力量的“暖心地标”，助力女职工以更饱满的状态书写职场华章。

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