这是团结奋进的和谐家园，这是高质量发展的前沿阵地。路桥分公司工会围绕中心、服务大局，切实发挥桥梁纽带作用，从“职工满意”中找准“奋斗坐标”，用心用情凝聚起建设和谐企业的奋进力量。
“工心向党”：深入推进“党工共建”
深入推进“党工共建”，坚持使工会组织建设与党组织建设在工作目标上相协调，在工作部署上相呼应，在工作成效上相促进。
党建带工建，思想带政治，引领是关键。中国二冶路桥分公司工会以全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，深入贯彻落实好关于工人阶级和工会工作重要论述精神，切实担负起引导职工听党话、跟党走、感党恩的政治任务，不断凝聚推动高质量发展的磅礴力量。
聚焦企业中心工作，以党建带动工建，推动工会工作向前发展。旗帜鲜明讲政治，扎实推进各项党建主题教育活动，带动员工争做听党话跟党走的排头兵、建新功立新业的主力军、本领高能力强的奋斗者。党建和工建相融相促，形成“加强版”感召力。推动各类学习教育融入工会工作日常，抓在工作经常，围绕“建功新时代，喜迎二十大”等主题宣传教育，深化党史和党的大政方针学习教育。在“建功新时代，喜迎二十大”中国二冶纪念建党101周年主题朗诵情景党课展演中，路桥分公司员工自创的情景党课《路桥相伴 青春见证》，用真情全方位地展现火红年代里青春热血铸钢城;转型蝶变岁月里永不褪色的拳拳爱企之情;重铸辉煌记忆中青春与现实碰撞涵养的家国情怀，展现路桥人“以青春之我创造青春之中国，以青春之我创造青春之二冶”的坚定信念，该情景剧荣获展演二等奖和最佳创作奖。
“工心向党”，凝聚标杆“正能量”。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，建立劳模慰问机制，形成向劳模学习、向先进看齐的良好氛围，激励广大职工争做新时代的奋斗者。同时，结合实际，投入到““党旗飘扬、党徽闪光”行动中，组织开展如火如荼的劳动竞赛、合理化建议和节约百元活动，将工会工作的落脚点放在促进企业经营管理和项目高效履约进程中。分公司主要指标实现“高”幅增长，发展“底盘”更加牢固，承建的项目遍及国家重点经济省份，特别是在公路桥梁、城市基础设施、中高端房建等建设领域成绩斐然，实现转型升级蝶变新生，品牌影响力充分彰显。今年上半年，在中国二冶下发的《关于给予部分二级公司及相关人员年中嘉奖的决定》中受到嘉奖。
“以人为本”：深度维护职工合法权益
工会工作职能就是“密切联系群众”，既要走进员工、了解员工，更要服务员工。路桥分公司把员工的幸福感、满意度和归属感作为工作的出发点与落脚点，凡是职工群众的事，工会都以“行之以躬”的使命感融入实践，维护好员工切身利益，不断增强企业凝聚力和向心力。
落实好职工的发展权益，提高工会教育培训的针对性和实效性。围绕建设创新型企业建设重点工作，大力开展职工技能培训，把培训作为职工自我发展，提高自我竞争力的抓手，选派2名人员参加2022年包头市首届“工匠杯”职工职业技能比赛，为中国二冶砌筑项目荣获团体（企事业组）第一名发挥了有效作用。维护和落实好职工的生命权益，加大工会劳动保护监督检查工作力度，开展“安康杯”竞赛、“安全演讲比赛”等特色活动，把职工安全培训教育、农民工实名制等内容纳入常态化管理。今年以来，为212名职工办理了2万余元的重大疾病医疗互助保障。开展暑期“送清凉”活动，为在高温环境下坚守奋战的一线员工送去矿泉水、绿茶饮料等总计3万余元的防暑降温物资；在端午节期间，组织慰问370名一线职工；同时，在春节期间组织慰问退休领导、困难职工、困难党员10余人次，发放慰问款1万余元。
分公司还积极畅通民主管理和民主监督通道，构建和谐劳动关系。每年召开职代会，把职代会作为民主管理监督机制的重要工作，对于分公司改革发展的重要决策，涉及员工利益的重大问题，一律经过职代会审议决定，拓宽员工参与民主管理渠道。在工会经费使用方面，严格按照《内蒙古自治区基层工会经费收支管理实施办法》执行，足额缴纳工会会费。
“墨香路桥” ：致力打造学习型企业
分公司工会注重发挥职工文体活动阵地优势，着力打造“墨香路桥”职工文化品牌。
紧扣时代主题，突出企业特色，大力开展职工喜闻乐见、有益身心健康、丰富多彩的业余文化活动。通过组织开展各种文学艺术书画摄影展、知识竟赛、读书会、座谈会、亲子共读等系列活动，努力营造“倡导全员阅读，共建书香中冶”的良好氛围。开展“红色书韵，墨香路桥”党建带团建读书分享活动，鼓励年轻员工与书为伴，与读为乐，在书海中汲取力量，提升自身修养和能力。浸润书香，共读好书。分公司进一步完善党建活动室配置，新增购图书150余册，因地制宜、因时制宜利用好新媒体和网络平台，不断开辟书香气息浓郁的公共阅读空间。
通过举办丰富多彩的文化生活，陶冶员工情操，增强员工的荣誉感和归属感。文化经典诵读赏析、情景舞台剧演出，汲取前进的精神动力；“写春联、送祝福”，凝聚共向未来合力；在“奋进新征程 启航新时代”迎新春职工文艺汇演中，自创音乐小品《新非诚不找》获得广泛好评；“家企架心桥 共筑童心梦”儿童节主题亲子活动，职工和孩子们积极参与到“好奇寻宝”、“智慧答题”及“放飞梦想”环节中；工地庆生活动，营造和谐融洽的团队氛围；浪漫的工地婚礼，更印证冶建人刻骨铭心的唯美爱情。常态化的“送温暖”、大病救助、金秋助学、“送清凉”、“节日慰问、“健康体检”活动，情暖员工，爱聚“路桥”。同时，分公司工会还给每一位退休职工发放暖心纪念品，让退休员工真切地感受到企业的传承与关爱。
新征程召唤新作为，新时代赋予新使命。中国二冶路桥分公司工会将继续从“职工满意”中找准“奋斗坐标”，为助力分公司阔步高质量发展新征程筑牢桥梁纽带，让中国二冶改革发展的美好春天更加“枝繁叶茂”！(中国二冶 赵新婷 王引弟）