在重要节日及敏感时期,中国二十二冶集团西北公司结合工作实际,联合机关部门和项目部,在全公司范围内开展矛盾纠纷排查摸底工作,广泛动员公司职工全方位、多渠道了解各分包队伍人员情况、思想动态、工资发放情况,发现不稳定苗头,及时妥善做好矛盾化解工作。

公司各项目部加强对所有施工人员的消防安全教育,使其熟知基本的消防常识,学会使用消防灭火器材,掌握扑救火灾初期的应急方法。尤其加强对电、气焊等特殊工种作业人员的消防安全教育和培训,确保特殊工种作业人员全部持证上岗。

将“安全生产月”活动与安康杯劳动竞赛相结合,协同工程部在铜业、神火、宝方项目上开展安全宣讲、安全知识答题、班前安全交底等活动,同时开展了员工食堂、宿舍卫生情况专项检查,及时发现并消除了员工宿舍、食堂存在的安全隐患。

公司在建各项目制定施工现场安全事故应急救援预案,成立消防安全应急抢救小组,负责日常防火巡查工作和对突发性火灾事件的处理。各项目部还安排专人负责施工区域的保卫工作,尤其在中秋、国庆等重要节假日期间,安排保卫人员在现场办公区域、材料、工器具存放库房周边巡逻,预防火灾和盗窃事件发生。

针对公司处于新疆、西藏等少数民族聚居区的特点加强对员工民族团结方面的教育,尊重少数民族风俗习惯,形成和谐相处的良好局面。(杨延波)

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