热搜上关于“就业”与“失业”的风终究还是吹进了这届大一新生的朋友圈，校园创客作为提升大学生“抗风险能力”的方式之一，也愈发受到新生的关注。

据知名大学生创客平台犀游校园提供的数据，2024年新生季开启首月，通过其平台咨询校园创业和兼职的新生人数已近8万。与以往大二、大三学生为主的校园创客群体相比，今年大一新生在校园创客中的比例显著偏高。犀游校园总经理李伟解释，虽然互联网上关于失业和就业的讨论对新生产生了一定影响，但更主要的原因是随着各大高校双创中心的建立，学生们获取校园创客相关信息的方式变得更加方便直接了。

正确理解“校园创客”，避免一时冲动。

入学后，许多大一新生出于对新环境的好奇，会尝试各种探索，如参加社团、培训和兼职。据犀游校园创客导师反馈，部分学生在报名时对校园创客缺乏了解，仅因觉得可边上学边赚钱而尝试，但随时间推移，他们发现创客并不如想象般简单，需牺牲大量娱乐时间，不断学习与实践，相比其他社团活动更为辛苦，导致许多新生未能坚持。

为此，犀游校园平台每年新生季都会举办多场新生专场沙龙，邀请优秀创客代表分享经验，帮助新生快速建立对校园创客的认知，理性决策，同时，还有资深创客导师现场答疑，为每位加入的新生创客定制成长计划。

创客需坚持，努力便有回报。

当然，也有很多同学入学前就将成为校园创客纳入大学生活规划，并通过多年的努力和坚持取得了非常不错的成果。如湖南林业科技大学大四创客陈子昂，他受家庭影响，早怀创业梦，从大一开始便加入了犀游校园的“牛牛创客团”。三年间，在创客导师帮助下，他边实践边成长，多次在校园营销大赛中展露头角，今年不仅获得了平台十佳校园创客的称号，还意外获得了一家上市公司的实习offer，可谓收获颇丰。

作为以大学生为本的校园服务平台，高校生就业一直是犀游校园的核心服务之一。过去五年，犀游校园在全国与超过400所高校合作，建立创新创业中心，开展高质量、有针对性的培训，组织“双创”导师入校举办讲座，进行政策解读、经验分享和实践指导。目前已帮助超10000名校园创客免试入职500强企业，并联合上千家企业举办近百场校园招聘。预计到2026年，犀游校园双创中心规模将突破1000家，进一步推动中国特色高校双创制度体系的建设和完善。