7月21-22日，第十七届中国企业社会责任国际论坛在京召开。论坛以“责任向未来”为主题，凝聚一批来自商业、资本、科研等各个领域的力量，研讨不确定时代中国乃至全球正在面临的各种可持续挑战，以社会责任为共识与行动，共同寻求面向未来的一揽子中国方案。会上，“2022金蜜蜂企业社会责任·中国榜”正式揭晓，完美世界获评“ESG 竞争力·员工关爱”奖，这是完美世界第二次获此殊荣。

打造“完美”职场，获评“ESG 竞争力·员工关爱”奖

完美世界作为一家数字文创企业，始终认为员工是企业最宝贵的财富。为此，完美世界通过与员工双向沟通交流，搭建起以“完美”为横坐标，以“快乐”为纵坐标的“幸福职场”双轴模型。从“幸福职场”延伸的“CEPP员工健康生态管理模式”，从“企业文化-工作环境-生理健康-心理健康”等四个维度构筑员工职场健康保障系统，全力为员工打造健康、快乐的幸福职场，帮助员工获得幸福感。凭借着在员工关爱方面的深入实践以及在员工健康领域的长期探索，完美世界获评“ESG 竞争力·员工关爱”奖，同时，履行企业社会责任实践案例入选《2022 金蜜蜂责任竞争力案例集》。

完美世界获评“ESG 竞争力·员工关爱”奖

传递“完美”声音，企业社会价值助力未来可持续发展

在“责任·声音”环节，完美世界控股集团副总裁、工会主席王清平以《企业社会价值助力未来可持续发展》为主题，从“创造快乐、传播文化、成就梦想”三方面，分享了完美世界控股集团独具特色的可持续发展实践。

在“创造快乐”方面，完美世界控股集团始终坚持全球化、精品化、多元化发展战略，以创新作为驱动，深度应用AI、云计算、AR、VR 等技术，在技术上、题材上、内容上不断突破，创造出众多题材丰富、有趣独特的创意游戏产品及爆款主流影视作品，得到用户的喜爱，帮助用户更好地享受游戏、快乐观影、收获乐趣。同时，完美世界控股集团在技术创新、网络安全、防止未成年人网络沉迷以及社会责任等领域积极投入，筑牢网络安全屏障，坚持发展的创新性、稳定性以及更多的人文关怀，让技术有力度也有温度，为社会创造更多“可持续的快乐”。

在“传播文化”方面，经过多年数字文创领域的实践，完美世界控股集团摸索并总结出“文创化思维”，坚持“数实融合+文创化思维”的路径，积极探索使用融合科技和文化、连接传统和未来的新手段，加强旗下产品的文化载体功能，深度挖掘传统文化元素并赋予新活力，并推动非遗、文博、科普、文旅等行业实现转型升级。完美世界控股集团旗下产品遍布全球一百多个国家和地区，不仅推动了年轻用户了解和热爱传统文化，为“文化自信”蓄力，也通过产品服务，助力中国文化走向世界，在世界舞台唱响中国声音。

在“成就梦想”方面，作为一家心怀责任感的企业，完美世界控股集团“成就梦想”的责任感，从不局限于我们的员工，而是辐射更广泛的利益相关方。完美世界控股集团在为员工成长搭建“无天花板”舞台的同时，连续多年开展乡村教师能力素质建设、员工公益支教等乡村振兴项目，点燃乡村教师及学子的梦想火种。成立专注青年人才培养的完美世界教育，用产业的力量重塑教育，为创造型人才打造更好的成长平台。完美世界控股集团将绿色经营理念贯穿在企业经营的各方面，建设绿色数据中心，以实际行动为国家“双碳”目标的实现贡献力量。

完美世界控股集团副总裁、工会主席王清平分享可持续发展实践

展示“完美”行动，让可持续发展成为一种共识

《完美世界控股集团2021年可持续发展报告》也在会上进行了二次发布。该报告是完美世界控股集团发布的第六本社会责任报告，并首次更名为可持续发展报告。报告从向新、向稳、向善三个角度展现了公司不断完善治理架构、践行可持续发展理念，并且在技术赋能数字文创、守护网络生态安全、助力社会发展等方面所做出的努力。完美世界控股集团秉承“创造快乐、传播文化、成就梦想”的责任理念，关注社会、积极履责，提升社会价值，致力于可持续发展，为全世界用户带来可持续的文化消费体验。

“创造快乐、传播文化、成就梦想”是完美世界控股集团践行社会责任的初心与使命，也将继续指引着企业未来追求可持续发展的步伐和方向。未来，完美世界控股集团将继续承担社会责任，向新、向稳、向善，不断探索长期社会价值，打开可持续发展的新格局。

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