（文/范儒林）12月29日，2022“回响中国”腾讯教育年度高峰论坛在北京成功举办，商业教育领域的，著名企业管理培训专家王晨出席现场，凭借其出色的行业贡献和广泛的影响力，荣获本年度的“教育行业榜样人物”称号。作为阳光电源集团旗下阳光商研院的执行院长，阳光商研院在王晨的领导下，自2018年开始筹建并得到逐步发展壮大，稳步向建设“一流的企业大学”而努力迈进。经过四年多的经营与沉淀，阳光商研院在本次论坛上荣获“2022年度影响力教育品牌”认证。

“回响中国”腾讯教育年度盛典是被教育行业和社会大众公认为具有高度影响力的活动之一，也是教育行业发展变化的见证者。作为教育行业改革发展的风向标，“回响中国”腾讯教育高峰论坛评选出的优秀企业，均是经受住疫情考验和市场挑战，顽强生长、力求创新、引领行业健康发展的高质量教育企业。因此，阳光商研院及王晨个人的获奖无疑是对其职业生涯一份最响亮的答卷。

在加入阳光商研院之前，王晨先后在惠而浦(中国)股份有限公司和上海交通大学上海高级金融学院担任要职。她曾在惠而浦(中国)股份有限公司和上海交通大学上海高级金融学院担任要职，为她的职业生涯注入了丰富的实践经验。在惠而浦(中国)股份有限公司担任惠而浦大学(泛亚分校)校长期间，她成功建立和运营了企业商学院，创办了中美文化体验节、营销类人才培养项目“奔腾计划”、高潜人才培养计划等备具特色的培训项目。尤为一提的是，在当时学院本土化课程开发当中，王晨根据自身过往从业经历，组织优化出案例教学，成功开发了“拥有高职商”课程，讲授职场知识与为人处世，得到了学员们的良好反响。在上海交通大学上海高级金融学院期间，她担任FMBA Student Life主任，负责培养金融管理硕士学生。这些丰富的工作经历让王晨对商业教育的需求和趋势有了深入的洞察。

2018年，王晨受邀加入阳光电源股份有限公司，担任商研院执行院长，开启了她职业生涯的新篇章。但关于企业大学的定位与思考，王晨一早就给出了答案。她在《培训》杂志的采访中回答道，企业大学作为企业战略的合作伙伴，帮助战略落地，建立人才梯队，是企业的成本中心。因此，如何实现企业大学的良性运营一直是她为之不懈奋斗的事业。在商研院的建设中，她首先明确了学院自身的市场定位，从企业价值出发，提出“以一流课程建设一流企业大学”口号。在教学培训方面实现内外兼修，在培养优秀学员的同时培育出靠谱的运营团队，通过软硬件结合的形式树立起企业和企业大学双向平衡的自立品牌，从而更好地为客户提升产品服务与传递价值情感。

（图中发言者为王晨）

在商研院的教学管理过程中，王晨不断学习和研究，立志推动商业教育领域的智能化革新发展。在科研探索方面，她的两项课题《企业大学运营和竞争策略研究》和《建立学习型组织、打造企业学习力的创新研究》受到了业内人士的高度赞誉。此外，她还自主研发了一系列原创性知识产权成果，如“基于大数据的国际化人才发展平台v1.0”和“基于人工智能的中高级管理人才领导力评估和教练系统v1.0”，这些创新成果在企业培训中得到了广泛应用，不仅助推了教学管理方面的减负增效，实现了多维度教育管理智能化发展，帮助教育管理者实现高效决策，把精准教学管理、因材施教真正落到实处，备受业界推崇。

王晨以其卓越的领导力和专业能力，赢得了业界的广泛认可，因此还荣获了“2022年度HRA中国人力资源年度领军人物奖”个人奖项。同时，阳光商研院也在她的领导下获得了多个荣誉，包括“2022年度HRA中国人力资源管理最佳实践奖”和“2022中国人力资源管理学院奖--中国人力资源管理最佳实践奖”。在职务之外，她本人更是被聘请为中国管理科学研究院商学院大国创新智库客座教授，与一流的教授团队和学术精英们合作，共同探索商业教育领域的前沿知识和实践经验。往后，她将继续分享自己的丰富经验和独到见解，为学员们提供宝贵的学习资源和指导，为企业培养出更多具备创新思维和领导力的优秀人才。

随着商业环境的不断变化和企业对人才需求的不断提升，商业教育领域的未来将充满机遇与挑战。只有不断创新、跟上时代的步伐，结合先进技术和研究成果，才能为企业提供更加优质的教育服务，培养出具备创新精神、全球视野和领导力的商业人才。王晨作为商业教育领域的杰出人物，必将继续引领行业发展，为企业和学员创造更加美好的未来。

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