当下，部分年轻干部显现的“浮萍态”现象让人担忧，主要表现在做事急于求成，工作追求速效显绩，不愿在打基础、利长远的事上下功夫；遇难题则退缩，缺乏攻坚克难的勇气，习惯于“绕道走”；自恃学历光环滋生高傲自满心态，脱离基层土壤，对群众急难愁盼回应乏力。这些现象折射出的是行浮急躁、心浮寡断、神浮自满的问题，症结在于年轻干部未能真正扎根基层、融入群众，未能锻造出坚韧务实的“根系”。
浮萍无根就会随波漂走，年轻干部没有扎根基层的定力，事业就难有起色。作为党和国家事业的接班人，年轻干部得先看清“浮萍态”的危害，主动祛掉那些浮在表面的毛病，沉下心、俯下身、扎下根，到服务群众、推动发展的第一线去练本事、长才干，让青春在基层的实干里绽放真光彩。
祛行浮急躁，扎稳基层成长之根。有的年轻干部刚到岗位就想着快进步，不愿做填表统计、走访入户等基础性工作；接到任务先找现成经验，不愿直面矛盾、主动探索。说到底，这是缺乏扎根意识的表现。实干是年轻干部成长的必由之路。要主动摒弃镀金思维，把基层作为锤炼本领的大课堂，投身村级日常事务，在倾听群众诉求中提升沟通能力；协助化解邻里矛盾，在处理复杂问题中积累经验；承担急难任务，在啃硬骨头中增强抗压能力。沉下心来深耕细作，甩掉坐不住、干不实的包袱，扎稳成长根基。
祛心浮寡断，彰显年轻干部担当。面对从未遇到的新问题，有的年轻干部犹豫不决，习惯用再研究、等通知的方式拖延；落实政策时机械照搬，不结合基层实际，导致水土不服，这是缺乏担当魄力的表现。新时代呼唤新担当，年轻干部要拿出闯的劲头，勇于深入一线调研，找准上级要求与群众需求的结合点；遇到矛盾不回避，用钉钉子精神破解群众关心的住房、饮水等民生难题；保持“时时放心不下”的责任感，在防汛抗旱、民生保障等工作中主动靠前。以果敢担当摆脱遇困则缩的漂浮作风，在攻坚克难中展现青春作为。
祛神浮自满，涵养为民服务初心。有的年轻干部取得一点成绩就沾沾自喜，总把学历优势挂在嘴边；自恃理论水平高，轻视群众实践智慧，与群众交流时打官腔，这种自满心态，是脱离群众的前兆。谦逊是进步的基石。年轻干部要始终保持谦虚学习的态度，主动向老党员、村干部请教群众工作方法，用拉家常的方式化解矛盾，在田间地头开座谈会宣传政策；放下架子蹲在炕头、坐在地头，把群众的柴米油盐记在心上；定期复盘工作中的不足，在查漏补缺中提升服务群众的能力。要扎根群众土壤，摆脱离心离德的漂浮倾向，赢得群众真心信任。（杨起繁）