为深入贯彻落实《关于印发河南省矿山、机械制造、铁路运输、铁路建设施工等行业重点企业工伤预防能力提升培训工程实施方案的通知》文件要求，切实提升重点行业工伤预防工作水平，从源头上减少工伤事故和职业病的发生，12月16日，鹤壁市人力资源和社会保障局联合鹤壁市应急管理局、鹤壁市社会保险中心组织开展2025年机械制造行业企业“三类人员”工伤预防培训，全市机械制造业重点企业的220余名相关人员参加了此次系统化培训。

本次培训聚焦关键岗位人员能力短板，旨在通过强化源头治理压实企业安全主体责任。培训创新采用“线上+线下”“讲授+实训”深度融合的教学模式，有效兼顾学习深度与操作落地性。

鹤壁市人力资源和社会保障局和鹤壁市应急管理局相关负责人指出，工伤预防是关乎生命财产、社会和谐的战略性工程，是落实 “人民至上、生命至上”“统筹发展和安全” 要求的关键举措，必须以高度责任感抓实抓牢。为切实提升培训实效，本次课程体系紧密贴合生产现场痛点，创新采用“线上理论学习+线下沉浸实操”深度融合模式。线上部分重点围绕工伤保险政策、工伤预防核心知识、设备安全操作规程等内容展开系统讲授，帮助学员筑牢理论根基；线下培训则注重场景化、实战化，通过真实场景模拟，引导学员亲自动手排查隐患、演练应急流程、规范使用个人防护装备，从而将标准化操作内化为“肌肉记忆”。课程还融入典型工伤案例深度剖析与集体研讨环节，推动思想碰撞与经验共享，全面提升学员的风险辨识与现场应对能力。

自12月16日起，线上培训课程全面开放，学员可利用碎片化时间灵活学习。同时，为期8天的线下集中培训也同步启动，充分保障学员在岗位任务与学习提升之间的协调平衡，力求将专业知识转化为生产一线的“防护屏障”。

培训中，参训人员普遍反映收获显著。“它既警示了管理层责任的重量，又提供了实践工具。”一名安全管理人员表示，“在小组研讨中，大家交换了企业痛点，这种交流比单独上课更直观、更实用！”

下一步，鹤壁市将不断强化重点行业工伤预防工作力度，持续创新培训形式，采取集中授课、实地指导、线上培训等方式，进一步提升重点行业专项培训的针对性和实效性，全力以赴保障职工生命安全和身体健康。

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