9月1日下午，玉溪市2026年工伤预防项目工业园区集中培训第一场在红塔区举行，重点面向全市人力资源服务公司和劳务派遣机构，约100名企业负责人、社保经办人参训。

工伤预防是工伤保险制度体系的首要环节，是从源头减少工伤事故、保障职工生命健康安全的重要抓手。人力资源服务公司和劳务派遣机构既是劳动者的用人单位，又是用工单位的合作伙伴，在工伤预防工作中承担着不可替代的重要责任。此次培训旨在引导相关机构牢固树立“预防优先”理念，切实履行“谁派遣、谁负责”的主体责任，从源头上减少工伤事故的发生。

此次培训，紧扣人力资源服务和劳务派遣行业特点与实际需求，设置了两大板块。在法律法规解读环节，授课专家系统讲解了工伤认定程序、劳动能力鉴定标准、工伤保险待遇及《云南省工伤保险缴费基数和费率管理办法》等核心内容，并专门就劳务派遣企业参加工伤保险有关规定作专题讲解。

在经办实务环节，针对企业反映较多的经办流程繁琐、理赔谈判缺乏经验等实际困难，培训设置了工伤保险经办操作指引、工伤理赔谈判技巧及企业工伤风险管理等实务课程，通过政策解读与案例分析相结合的方式，逐一讲政策、教方法、给工具。不少参训人员边听边记录操作要点，课后还就实际经办中遇到的问题与专家进行了交流探讨。

本次培训是玉溪市2026年工伤预防项目的重要组成部分。首场培训聚焦政策解读和实务操作，帮助参训企业“把政策学透、把流程弄懂、把方法学会”，有效推动工伤预防知识真正运用到日常管理中。