近日,长春早期教育职业学院(下称长春早教学院)开展“职业技能规划”培训活动,长春早教学院继续教育学院院长申伟力负责培训,学院李老师,张老师等协同配合,学工处给予大力支持。培训面向学院学前教育、早期教育、体育教育专业各学生,共20个班级,目前该培训活动已累计开展100余场。
据记者了解,长春早教学院“职业技能规划”培训实行教师与学生一对一沟通,围绕与未来就业相匹配的职业资格证展开交流,如:幼儿园职业园长,心理健康指导师,家庭教育指导师,小儿推拿师等20余项职业资格。通过这种方式,为学生职业发展给予指导,使学生对自己职业有初步认识与规划。
申伟力院长在培训活动上强调:“为引导学生提前进行职业规划,毕业后收获良好职业生涯,学院特意定期开展职业培训。学生实习就业是长春早教学院年度工作的重中之重,学院每项工作都要想着学生就业,每一位员工都要为学生就业出谋划策。”
培训后同学们纷纷表示,老师们的指导让自己收获颇丰,面对未来职业生涯,同学们都懂得要未雨绸缪,树立理想,规划好每一步,为走向社会做好准备,不断进步不断学习,最终实现自己就业目标。
申伟力院长继续总结道:“长春早教学院将继续秉持‘一切为了学生,为了学生一切’原则,牢记‘爱心永驻’校训,帮助每位学生做好职业规划,持续为大家更新职业技能内容。为每一位学生就业服务,为每一位学生未来着想,这是长春早教学院每位老师的心声。”
同时,长春早教学院为更好实现学生就业积极开展就业指导,各个就业指导教师与教育部门沟通,了解国家及省最新就业创业政策,及时传递给学生。引导毕业生树立正确就业观择业观,鼓励学生把就业选择与国家需要紧密结合,积极投身基层、乡村振兴、军营一线,同时营造回报家乡建功立业校园文化氛围。
为了解学生就业需求,长春早教学院通过调查问卷和电话询问,逐一了解每名学生实习就业需求,征求毕业生对学院就业工作的意见建议。在毕业阶段,学院与学生一起录制自我展示视频,联系开展线上招聘会27场,真正实现一生一策,精准就业。
为在学生就业这场“大考”上取得佳绩,长春早教学院成立就业工作指导小组,建立老师和学生多渠道多元化交流平台,使就业信息推送更加精准。凝聚合力不忘初心,长春早教学院将全力以赴,促进学院毕业生高质量就业。(董瑶)
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