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行业大咖云集,脉脉举办“AMA知无不言”自动驾驶专场

来源:财讯网 2022-03-24 15:54:53
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近年来,随着自动驾驶技术的不断突破,以自动驾驶为代表的智能化潮流正在逼近整个行业,无人驾驶的梦想即将照进现实。

与行业发展一派繁荣景象相一致的是,自动驾驶赛道正开出高薪抢人。为了帮助职场人更好地了解这一行业的发展前景与职业规划,脉脉组织了 “AMA知无不言自动驾驶专场”,特邀5位重磅嘉宾,围绕行业动向、求职就业、个人成长、技术探讨等方面进行全方面交流,向脉友带来自动驾驶的行业经验与职场建议。

"自动驾驶未来如何发展?""自动驾驶最核心的技术是什么?""行业人才如何引进培养?"等问题不断被脉脉平台上的网友们提出,来自业内顶尖公司的项目负责人、工程师、人力资源总监等行业大咖一一做出解答。

关于自动驾驶行业未来几年的发展,轻舟智航PnC负责人李栋分享了自己的看法:“我觉得自动驾驶是一个大趋势。这个行业还有很需要深挖的技术问题和需要开拓的商业模式,有很多新的机会。从技术的角度来讲,自动驾驶领域的技术覆盖硬件和软件,涉及很多业界前沿的工程和算法技术。比如机器学习,机器人技术,算法架构,云计算,控制等等,这里面有很多值得深耕的技术方向。”

寒武纪行歌自动驾驶总监李想表示:应把眼光放在5年到10年甚至更长,做一个长期主义者。“一方面自动驾驶行业是以技术驱动,另一方面行业比较新,很多标准化的共识还在逐渐形成。”

正值2022春招期间,自动驾驶行业的人才就业问题也是脉友们关注的重点。 UCLA在读博士,北美奔驰自动驾驶工程师叶小飞认为:“任何新兴的产业一定都带有风险,自动驾驶未来仍有不确定性。对个人而言,在选择就业方向时应该保证自己技术的通用性,不会在离开行业后技术就快速死掉。”

对于自动驾驶行业的薪资水平克洛特咨询猎头业务负责人张宇透露:“正常的一流公司 985本硕,应届p5能拿到40到55万年薪,2年工作经验p6(年薪)60到70万,3到5年p7(年薪)90到110万。 ”

文远知行HR head徐逸志则分享了非技术岗位在自动驾驶行业的工作体验。“从成长上看,在自动驾驶行业做hr非常锻炼人,因为行业快速发展中,周围环境变化比较快,hr需要有较强的学习能力、创新能力、抗压能力。以结果为导向,以更加开放的心态来应对变化,才能满足业务发展的需要”

在自动驾驶行业的经验分享和观点碰撞中,本次脉脉“AMA知无不言自动驾驶专场”暂时告一段落。

作为职场社区赛道中的独角兽,脉脉一直致力于为职场人营造交流、就业、进阶等良好的交流平台,此次“AMA知无不言自动驾驶专场”的推出,便是脉脉为汽车同行搭建交流平台的一次体现。未来,脉脉将持续深耕行业圈,为职场人洞察行业发展趋势,提供求职择业参考。

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