练兵标准融入实战操作每个环节
——孤岛厂采油管理六区构建“岗位能力矩阵图”，“一操作一视频”助力员工提升操作技能
↑ 2025年8月13日 《胜利日报》四版倒头条 ↑
练兵标准融入实战操作每个环节
——孤岛厂采油管理六区构建“岗位能力矩阵图”，“一操作一视频”助力员工提升操作技能
2025年8月13日
通讯员 朱丽娟 李 霞
“调整皮带四点一线，检查皮带松紧度，这项操作是绝对不能戴手套的……”近日，在孤岛采油厂技能操作站练兵场上，采油管理六区主任技师燕楹三在强调操作要求和注意事项后，为操作人员进行示范操作。
自“最强操作”全员练兵开展以来，采油管理六区将标准化操作落实到班站、岗位和现场每个环节，通过反复强化训练，帮助员工养成标准化操作的习惯。同时，他们结合实操演练，系统提升员工的风险识别和应急处置能力。
该管理区以《采油工标准化操作规程》为依据，细化分解岗位核心技能清单，构建了“岗位能力矩阵图”，清晰列出各层级人员需掌握的107项标准操作要点，通过反复推敲、验证，累计修订63项操作细则，使标准更贴合实际。今年以来，他们采用“一操作一视频”的方式，通过多角度特写、动作分解、语音详解及文字标注等，将复杂操作变为易懂易学的“小步骤”“小过程”，助力员工快速掌握规范操作技能。
△岗位能力矩阵图
他们以生产现场为练兵场，常态化开展“最强操作”实战训练，推动员工综合素质全面提升。近日，在GD2-27-15井场上，更换抽油机皮带工作正在进行，施工操作前，操作人员靳卫国向监护人员曹建忠复述着操作步骤。操作过程中，曹建忠时刻关注操作人员操作进度，并及时提醒正确步骤，制止不安全行为。在返回途中，两人共同复盘，总结操作过程中不足之处，一一剖析改进，确保“干一次活，有一次收获”。
管理区高技能岗位人员深入每个基层班站，协助班站长开展站内练兵工作，及时发现并整改短板问题。高技能人员通过安全生产指挥大厅、班站视频回放，帮扶指导一线员工纠正操作偏差，收集现场操作偏差案例，每季度更新《典型操作警示手册》，让每一个被记录的偏差操作，都是未来避免事故的“安全阀”。
为全面检验学习成果，管理区坚持“学的就是练的，练的就是考的，考的就是用的”原则，统筹组织“每月一练”，打破“尖子选手参赛、普通员工围观”的传统模式，实行全员参与、全员盲抽的方式，全员上赛场，向“最强操作”标准看齐。同时，管理区依托“一人一档”电子训练档案，实时追踪42项关键操作的标准化程度，精准掌握每位员工技能操作成长轨迹，为针对性培训与人才培养提供数据支撑。如今，员工们从“被动练”转向“主动强”，比学赶超氛围持续升温，技能水平显著提升。
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