为深入践行雷锋精神，紧扣 “学雷锋 做志愿 共同奋进十五五” 主题，结合瑞璟・云府项目竣工验收关键攻坚任务，项目部党支部开展 “学雷锋、比担当、促攻坚” 岗位实践活动，以党员带头、青年助力的实干姿态破解竣工难题，将志愿服务精神转化为项目收尾冲刺动能，为 “十五五” 开局之年交出优质竣工答卷。
活动前期，项目部召开动员部署会，聚焦消防验收、资料归档、遗留问题整改等竣工核心任务，明确 “攻坚有我、岗位建功” 目标，划分党员责任区、青年先锋岗，形成 “党员带头领任务、青年骨干跟得上” 的攻坚格局，凝聚全员冲刺合力。
聚焦竣工攻坚，党员主动 “亮身份、领难题”。针对 3 项竣工验收重难点，5 名党员牵头成立攻坚小组，推行 “一难点一方案”“每日会商、每周复盘” 机制。党员带头对接消防、住建等主管部门，优化验收流程，破解消防设施联动调试技术卡点；创新竣工资料 “分区归档、交叉复核” 模式，推动资料验收提前 5 天完成；实行 “党员包户” 责任制，累计完成 126 项户内整改任务，整改合格率达 100%。
青年骨干主动担当，筑牢质量安全防线。组织 5 名青年骨干组建质量安全巡查队，每日全覆盖巡查设备运行、管线铺设、防水密封等关键环节，建立 “发现 — 整改 — 复核” 闭环台账，累计排查整改安全隐患 23 处、质量问题 17 项，有效防范竣工阶段风险，以青春力量守护工程品质。
此次活动将雷锋精神与竣工攻坚深度融合，彰显了党员先锋模范作用，激发了青年干事热情。下一步，项目部将推动学雷锋活动常态化、长效化，把实践成果转化为常态工作机制，以 “时时放心不下” 的责任感和 “事事落实到位” 的执行力，全力保障项目高质量通过竣工验收，为奋进 “十五五”、打造精品工程贡献力量。（南京分公司 张先桃）
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